Вернуться к списку

Управлением правового и кадрового сопровождения

Задачи управления правового и кадрового сопровождения

- участие в обеспечении государственного регулирования в сфере развития курортов, туризма и олимпийского наследия на территории Краснодарского края в части компетенции управления;

- участие в обеспечении мер по реализации федеральных законов, законов Краснодарского края, а также принимаемых в соответствии с ними нормативных правовых актов Российской Федерации и Краснодарского края в сфере государственной гражданской службы, а также развития курортов, туризма и олимпийского наследия на территории Краснодарского края в части компетенции управления;

- осуществление кадровой работы в министерстве.

 

Функции управления правового и кадрового сопровождения

- участвует в установленном порядке в разработке проектов федеральных законов, законов Краснодарского края и иных нормативных правовых актов в сфере курортов, туризма и олимпийского наследия, обобщении практики применения действующего законодательства и внесении предложений по его совершенствованию;

- в случае выявления, представляет на рассмотрение министру информацию о несоответствии действующему законодательству нормативных актов органов местного самоуправления в сфере курортов, туризма и олимпийского наследия;

- обеспечивает проведение правовой экспертизы проектов приказов, инструкций, положений, договоров, соглашений, контрактов и других, издаваемых либо заключаемых министерством документов;

- осуществляет в установленные сроки рассмотрение обращений физических и юридических лиц и принятие по ним решения в порядке, установленном федеральным и краевым законодательством;

- осуществляет подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности министерства;

- оказывает правовую помощь государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы в министерстве;

- представляет интересы министерства в судах различных уровней, правоохранительных и контролирующих органах при рассмотрении правовых вопросов;

- принимает участие в разработке проектов нормативных правовых актов, касающихся деятельности министерства, а также рассматривает предложения правового характера по дальнейшему развитию курортов и туризма на территории Краснодарского края;

- осуществляет принятие мер по внесению изменений, либо отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства в установленном законом порядке;

- участвует в осуществлении мониторинга правоприменения нормативных правовых актов министерства и правовых актов Краснодарского края по направлениям осуществляемой министерством деятельности;

- проводит согласование проектов распоряжений и постановлений главы администрации (губернатора) Краснодарского края, подготавливаемых органами исполнительной власти Краснодарского края, затрагивающих вопросы сферы деятельности министерства;

- участвует в организации взаимодействия министерства с контролирующими и правоохранительными органами Краснодарского края;

- осуществляет подготовку планов работы министерства, подготовку и предоставление планов работы министерства в управление протокола администрации Краснодарского края; подготовку поручений, данных на планерных заседаниях министром и его заместителями;

- участвует в подготовке международных соглашений в области развития курортов, туризма и олимпийского наследия;

- участвует в реализации региональной инвестиционной политики, в рамках полномочий министерства.

- участвует в установленном порядке в разработке государственных программ Краснодарского края;

- участвует в организации и проведении в пределах установленной компетенции аттестации руководителей подведомственных государственных унитарных предприятий Краснодарского края и государственных учреждений Краснодарского края;

- осуществляет организацию кадровой работы в министерстве  путем:

- формирования кадрового состава для замещения должностей гражданской службы;

- подготовки предложений о реализации положений федерального и краевого законодательства о государственной гражданской службе, других законов и иных нормативных правовых актов Краснодарского края о гражданской службе и внесение указанных предложений министру;

- организации подготовки проектов актов министерства, связанных с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением, заключением служебного контракта, назначением на должность гражданской службы, освобождением от замещаемой должности гражданской службы, увольнением гражданского служащего с гражданской службы и выходом его на пенсию за выслугу лет и оформление соответствующих решений министерства;

- ведения трудовых книжек гражданских служащих;

- ведения личных дел гражданских служащих;

- ведения реестра гражданских служащих в министерстве;

- оформления и выдачи служебных удостоверений гражданских служащих;

- обеспечения деятельности комиссии по урегулированию конфликтов интересов;

- организации и обеспечения проведения конкурсов на замещение вакантных должностей гражданской службы и включение гражданских служащих в кадровый резерв;

- организации и обеспечения проведения аттестации гражданских служащих;

- организации и обеспечения проведения квалификационных экзаменов гражданских служащих;

- организации профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки гражданских служащих;

- формирования кадрового резерва, организации работы с кадровым резервом и его эффективное использование;

- организации проверки достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на гражданскую службу;

- организации проведения служебных проверок;

- организации проверки сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также соблюдения гражданскими служащими ограничений, установленных федеральными законами;

- консультирования гражданских служащих по правовым и иным вопросам гражданской службы;

- подготовки приказов по командировкам государственных гражданских служащих министерства;

- контроля за исполнением графика отпусков и оформления гражданских служащих в отпуска;

- оформления загранпаспортов для государственных гражданских служащих в МИД России;

- осуществляет организацию и ведение делопроизводства в министерстве, в соответствии с инструкцией по делопроизводству в исполнительных органах Краснодарского края;

- организует проведение мероприятий по обеспечению соблюдения в министерстве законодательства о противодействии коррупции;

- обеспечивает защиту персональных данных в соответствии с компетенцией управления;

- организует и обеспечивает воинский учет и бронирование на период мобилизации, военного положения и на военное время граждан, пребывающих в запасе и работающих в министерстве;

- осуществляет другие функции в рамках полномочий министерства.

 

Основными задачами отдела правового сопровождения в управлении являются:

- участие в обеспечении государственного регулирования в сфере развития курортов, туризма и олимпийского наследия на территории Краснодарского края в части компетенции управления;

- участие в обеспечении мер по реализации федеральных законов, законов Краснодарского края, а также принимаемых в соответствии с ними нормативных правовых актов Российской Федерации и Краснодарского края в сфере развития курортов, туризма и олимпийского наследия на территории Краснодарского края в части компетенции управления.

Отдел правового сопровождения в управлении осуществляет следующие основные функции:

- участвует в установленном порядке в разработке проектов федеральных законов, законов Краснодарского края и иных нормативных правовых актов в сфере курортов, туризма и олимпийского наследия, обобщении практики применения действующего законодательства и внесении предложений по его совершенствованию;

- участвует в обеспечении координации деятельности органов исполнительной власти Краснодарского края в области функционирования, развития и охраны курортов, лечебно-оздоровительных местностей краевого и местного значения и природных лечебных ресурсов, а также координации туристской деятельности на территории Краснодарского края и определении основных направлений ее развития;

- участвует в подготовке международных соглашений в области развития курортов, туризма и олимпийского наследия;

- участвует в реализации региональной инвестиционной политики, в рамках полномочий министерства.

- участвует в установленном порядке в разработке государственных программ Краснодарского края;

- участвует в организации и проведении в пределах установленной компетенции аттестации руководителей подведомственных государственных унитарных предприятий Краснодарского края и государственных учреждений Краснодарского края;

- в случае выявления, представляет на рассмотрение министру информацию о несоответствии действующему законодательству нормативных актов органов местного самоуправления в сфере курортов, туризма и олимпийского наследия;

- обеспечивает проведение правовой экспертизы проектов приказов, инструкций, положений, договоров, соглашений, контрактов и других, издаваемых либо заключаемых министерством документов;

- осуществляет в установленные сроки рассмотрение обращений физических и юридических лиц и принятие по ним решения в порядке, установленном федеральным и краевым законодательством;

- осуществляет подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности министерства;

- оказывает правовую помощь государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы в министерстве;

- представляет интересы министерства в судах различных уровней, правоохранительных и контролирующих органах при рассмотрении правовых вопросов;

- принимает участие в разработке проектов нормативных правовых актов, касающихся деятельности министерства, а также рассматривает предложения правового характера по дальнейшему развитию курортов и туризма на территории Краснодарского края;

- осуществляет принятие мер по внесению изменений, либо отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства в установленном законом порядке;

- участвует в осуществлении мониторинга правоприменения нормативных правовых актов министерства и правовых актов Краснодарского края по направлениям осуществляемой министерством деятельности;

- проводит анализ и обобщение результатов претензионно-исковой работы;

- проводит согласование проектов распоряжений и постановлений главы администрации (губернатора) Краснодарского края, подготавливаемых органами исполнительной власти Краснодарского края, затрагивающих вопросы сферы деятельности министерства;

- участвует в организации взаимодействия министерства с контролирующими и правоохранительными органами Краснодарского края;

- организует проведение мероприятий по обеспечению соблюдения в министерстве законодательства о противодействии коррупции;

- обеспечивает деятельность комиссии по урегулированию конфликтов интересов.

Основными задачами отдела государственной службы и кадров являются:

- осуществление кадровой работы в министерстве;

- реализация положений федерального и краевого законодательства о государственной гражданской службе, других законов и иных нормативных правовых актов Краснодарского края о гражданской службе;

- организация делопроизводства министерства.

Отдел государственной службы и кадров осуществляет следующие функции:

- осуществляет разработку проектов правовых актов, касающихся кадровой деятельности министерства;

- осуществляет принятие мер по внесению изменений, либо отмене правовых актов, касающихся кадровой деятельности министерства, изданных с нарушением действующего законодательства в установленном законом порядке;

- осуществляет подготовку планов работы министерства, подготовку и предоставление планов работы министерства в управление протокола администрации Краснодарского края; подготовку поручений, данных на планерных заседаниях министром и его заместителями;

- участвует в организации и проведении в пределах установленной компетенции аттестации руководителей подведомственных государственных унитарных предприятий Краснодарского края и государственных учреждений Краснодарского края;

- осуществляет организацию кадровой работы в министерстве  путем:

- формирования кадрового состава для замещения должностей государственной гражданской службы;

- подготовки предложений о реализации положений федерального и краевого законодательства о государственной гражданской службе, других законов и иных нормативных правовых актов Краснодарского края о гражданской службе и внесение указанных предложений министру;

- организации подготовки проектов актов министерства, связанных с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением, заключением служебного контракта, назначением на должность гражданской службы, освобождением от замещаемой должности гражданской службы, увольнением гражданского служащего с гражданской службы и выходом его на пенсию за выслугу лет и оформление соответствующих решений министерства;

- ведения трудовых книжек гражданских служащих;

- ведения личных дел гражданских служащих;

- ведения реестра гражданских служащих в министерстве;

- оформления и выдачи служебных удостоверений гражданских служащих;

- участие в деятельности комиссии по урегулированию конфликтов интересов;

- организации и обеспечения проведения конкурсов на замещение вакантных должностей гражданской службы и включение гражданских служащих в кадровый резерв;

- организации и обеспечения проведения аттестации гражданских служащих;

- организации и обеспечения проведения квалификационных экзаменов гражданских служащих;

- организации профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки гражданских служащих;

- формирования кадрового резерва, организации работы с кадровым резервом и его эффективное использование;

- организации проверки достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на гражданскую службу;

- организации проведения служебных проверок;

- организации проверки сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также соблюдения гражданскими служащими ограничений, установленных федеральными законами;

- консультирования гражданских служащих по вопросам гражданской службы;

- подготовки приказов по командировкам государственных гражданских служащих министерства;

- оформление отпусков гражданских служащих;

- оформления загранпаспортов для государственных гражданских служащих в МИД России;

- осуществляет организацию и ведение делопроизводства в министерстве, в соответствии с инструкцией по делопроизводству в исполнительных органах Краснодарского края;

- организует проведение мероприятий по обеспечению соблюдения в министерстве законодательства о противодействии коррупции;

- обеспечивает защиту персональных данных в соответствии с компетенцией отдела;

- организует и обеспечивает воинский учет и бронирование на период мобилизации, военного положения и на военное время граждан, пребывающих в запасе и работающих в министерстве;

- осуществляет рассмотрение в установленные сроки обращений физических и юридических лиц и принятие по ним решения в порядке, установленном федеральным и краевым законодательством;

- осуществляет другие функции в рамках полномочий министерства.